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CSR活動|快適な労働環境の整備

CSR活動|快適な労働環境の整備

従業員支援

EAP

一人ひとりが自分のライフスタイルに合わせて働ける環境

フレックスタイム制

フレックスタイム制を導入することで、プライベートの予定や体調に応じた調整が出来るようになります。働き方の自由度を広げ、子育てや介護をしながら働くなど、プライベートと仕事をうまく両立していくための制度です。多様化するライフスタイルに合わせた働き方が可能になります。

タイムスケジュール

心の健康の保持増進のために

ストレスチェック

ストレスチェックの項目に回答することで、どのくらいストレスが溜まっているのか、何が原因となっているかが客観的に知ることが出来ます。ストレスの基準は自分ではなかなか分かりにくい為、無意識のうちに抱えてしまっている場合もあります。働きやすい健康な心を保つために個人の悩みや課題を解決するサポートをしていきます。

社内クラブ活動

Club activities
ゴルフ
活動内容 社員同士の親睦を深めるために「社内ゴルフコンペ」を実施
代表より一言 ゴルフ好きからちょっと興味があってやってみたかった初心者まで、上手さを問わずに積極的に参加してもらっています。緑豊かな環境で、のんびりと親睦を深めています。
ソフトボール
活動内容 スポーツ大会・レクリエーションとしてソフトボールを実施
代表より一言 事業や上下関係を超えたコミュニケーションを活発にするほか、健康増幅などを目的にスポーツ大会・レクリエーションをおこなっています。本社・各支店で実施しており、たくさんの社員が参加しています。

社内イベント

Event
  • 2016年白月祭

  • 2018年社員旅行

  • 2019年白月祭

  • ボーリング大会

環境・制度

Culture

一流の技術者を目指す社員全員を対象に、教育支援制度を設けています。仕事に必要な資格取得にかかる費用や、セミナーへの参加費などを会社が負担します。能力開発、キャリアアップを目的としプロフェッショナルへの道を支援する制度です。

リクルートサイト
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